Jenny : Consultante, auditrice et formatrice

Jenny, la merveilleuse binôme de Philippe…
Jenny a rejoint le projet Ethiqual dès sa création et participe de ce fait à plusieurs activités transverses. À eux deux, ils forment une équipe de choc, toujours prêts à relever de nouveaux défis.

Ses missions (relatives au processus de formation)

● Soutenir la gestion administrative des formations ;
● Participer à la relation client : questions / réclamations sur les formations en cours ;
● Gérer le système de management Ethiqual pour la relation partenaire (ATP) avec l’IRCA, en appui de Philippe et avec l’aide d’Amélie et de Magaly ;
● Développer et améliorer les supports de formation ;
● Animer les formations ;
● Participer à la double correction des examens

Et en tant que consultante

• Accompagnements QHSE et RSE
• Réalisation d’audits internes ou diagnostics (9001, 14001, 45001, 22716, 13485)

Ce qu’elle préfère

Jenny soulève l’importance de l’approche humaine lors des formations, toujours enrichissante de par les rencontres et les échanges avec chacun des stagiaires.
Elle apprécie la nécessité de s’adapter en permanence en fonction des profils, ce qui constitue aussi un challenge personnel qui lui permet de monter en compétences régulièrement.
Enfin, elle aime partager avec les apprenants et recueillir leurs retours en fin de formation.

Sa manière de former
D’après Philippe.C, Président Ethiqual

❝ Jenny est une formatrice dynamique qui sait transmettre son savoir-faire professionnel. Elle sait s’adapter et permettre à chacun de progresser. Elle apporte le soutien nécessaire pour que chacun profite au maximum de son potentiel propre. Sa bonne humeur, couplée à son dynamisme naturel, vous fait progresser plus vite que vous ne l’auriez pensé. ❞

Les 3 adjectifs choisis par l’équipe pour la décrire